Amministrazione Trasparente
Il decreto legislativo 14 marzo 2013 n. 33 riordina la disciplina sugli obblighi di pubblicità, trasparenza e diffusione di informazioni da parte delle pubbliche amministrazioni e detta le regole di pubblicazione sui siti istituzionali.
La trasparenza è intesa come accessibilità totale delle informazioni concernenti l'organizzazione e l'attività delle pubbliche amministrazioni, allo scopo di favorire forme diffuse di controllo sul perseguimento delle funzioni istituzionali e sull'utilizzo delle risorse pubbliche.
La trasparenza, nel rispetto delle disposizioni sul segreto di Stato, d'ufficio, e statistico e di protezione dei dati personali, concorre ad attuare il principio democratico e i principi costituzionali di eguaglianza, di imparzialità, buon andamento, responsabilità, efficacia ed efficienza nell'utilizzo di risorse pubbliche, integrità e lealtà nel servizio alla nazione.
E' condizione di garanzia delle libertà individuali e collettive, nonché dei diritti civili, politici e sociali, integra il diritto ad una buona amministrazione e concorre alla realizzazione di una amministrazione aperta, al servizio del cittadino.
E' strumento di diffusione della cultura della legalità e di prevenzione e contrasto della corruzione e della cattiva amministrazione.
La sezione “Amministrazione trasparente” si compone di 22 sotto-sezioni di primo livello, i cui contenuti sono organizzati secondo il D.Lgs. n. 33/2013 e le Linee guida dell’Autorità nazionale anticorruzione.
Con il Decreto legislativo n. 97/2016 è stato potenziato in modo sostanziale il diritto di accesso civico, prevedendo la possibilità per i cittadini di accedere ai dati e ai documenti detenuti dalle pubbliche amministrazioni, anche ulteriori rispetto a quelli oggetto di pubblicazione obbligatoria per legge. Ciò al fine di favorire un controllo ancora più forte sul perseguimento delle funzioni istituzionali e sull'utilizzo delle risorse pubbliche e di promuovere la partecipazione al dibattito pubblico.
Per maggiori informazioni sulle modalità di esercizio del diritto di accesso civico è possibile consultare la specifica sotto-sezione dedicata all'accesso civico.
I dati personali pubblicati in questa sezione sono riutilizzabili solo alle condizioni previste dalla normativa vigente sul riuso dei dati pubblici (direttiva comunitaria 2003/98/CE e decreto legislativo 36/2006 di recepimento della stessa), in termini compatibili con gli scopi per i quali sono stati raccolti e registrati, e nel rispetto della normativa in materia di protezione dei dati personali.
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Amministrazione Trasparente
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- Piano Triennale fabbisogno personale 2019-2021 e dotazione organica 2019
- Piano Triennale fabbisogno personale 2018-2020 e dotazione organica 2018
- Piano Triennale fabbisogno personale 2017-2019 e dotazione organica 2017
- Rilevazione annuale situazioni di soprannumero ed eccedenze di personale
- Piano Integrato di Attività e Organizzazione (PIAO)
- Programmazione Triennale del fabbisogno di personale
- Personale non a tempo indeterminato
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- Incarichi conferiti e autorizzati ai dipendenti
- Incarichi conferiti e autorizzati ai dirigenti
- Contrattazione collettiva
- OIV
- Segretario Generale
- Performance
- Bandi di concorso
- Concorsi anno 2024
- Concorsi anno 2023
- AVVISO PUBBLICO DI MOBILITA’ ESTERNA VOLONTARIA AI SENSI DELL’ART. 30 DEL D.LGS. N. 165/2001 E SS.MM.II. PER LA COPERTURA A TEMPO INDETERMINATO E PIENO DI N. 1 POSTO DI “SPECIALISTA IN ATTIVITA’ AMMINISTRATIVE” AREA DEI FUNZIONARI E DELL’ELEVATA QUALIFICA
- AVVISO PUBBLICO DI MOBILITA’ ESTERNA VOLONTARIA AI SENSI DELL’ART. 30 DEL D.LGS. N. 165/2001 E SS.MM.II. PER LA COPERTURA A TEMPO INDETERMINATO E PIENO DI N. 1 POSTO DI “ASSISTENTE SOCIALE” AREA DEI FUNZIONARI E DELL’ELEVATA QUALIFICAZIONE CCNL 16.11.2022
- AVVISO PUBBLICO DI MOBILITA’ ESTERNA VOLONTARIA AI SENSI DELL’ART. 30 DEL D.LGS. N. 165/2001 E SS.MM.II. PER LA COPERTURA A TEMPO INDETERMINATO E PIENO DI N. 2 POSTI DI “AGENTE DI POLIZIA LOCALE” AREA DEGLI ISTRUTTORI CCNL 16.11.2022 FUNZIONI LOCALI
- AVVISO DI INTERPELLO INTERNO RIVOLTO AI DIPENDENTI CON PROFILO PROFESSIONALE DI ISTRUTTORE DIRETTIVO TECNICO CAT. D
- Avviso Pubblico per la selezione di N. 1 Esperto in Progettazione tecnica, esecuzione di opere ed interventi pubblici e gestione dei procedimenti legati alla loro realizzazione – profilo SENIOR per il conferimento di incarico di lavoro autonomo
- Concorsi anno 2022
- Avviso di procedura comparativa per la progressione verticale riservata al personale con rapporto di lavoro a tempo indeterminato per n. 1 posto di Istruttore Direttivo, cat. D, “Servizio Programmazione, Partecipazione, Scuola, Organizzazione H.R., I.C.T.
- Concorso pubblico per soli esami finalizzato all'assunzione stagionale con contratto di lavoro subordinato a tempo determinato e pieno di n. 7 istruttori di vigilanza - Agenti di Polizia Locale Ciclisti categoria C, posizione economica C1
- AVVISO DI SELEZIONE PUBBLICA PER IL CONFERIMENTO DELL’INCARICO DI DIRIGENTE A TEMPO DETERMINATO EX ART. 110 TUEL DEL “SETTORE II – FINANZIARIO” DEL COMUNE DI PISTICCI
- INDIZIONE DELL'AVVISO DI SELEZIONE TRA IL PERSONALE INTERNO DEL COMUNE DI PISTICCI PER IL CONFERIMENTO DELLINCARICO DI DIRIGENTE EX ART.110 TUEL PER IL SETTORE II - FINANZIARIO.
- Avviamento a selezione per l’assunzione a tempo determinato di n. 3 unità lavorative profilo professionale Vigilatrice di bambini presso il Comune di Pisticci
- Avviso pubblico per l’eventuale conferimento di un incarico a tempo pieno e determinato di “Alta Specializzazione” nel ruolo di Comandante della Polizia Locale ex art. 110, co.1, del D. Lgs. n. 267/2000
- AVVISO PUBBLICO PER LA SELEZIONE DI N. 1 ESPERTO DI PARTICOLARE E COMPROVATA SPECIALIZZAZIONE PER IL CONFERIMENTO DI UN INCARICO DI LAVORO AUTONOMO (Professionista Junior)
- Selezione pubblica mediante avviamento degli iscritti nelle liste di collocamento per l'assunzione di un Operatore Esperto - Necroforo
- Procedura comparativa per la progressione verticale riservata al personale con rapporto di lavoro a tempo indeterminato per n. 2 Unità nell’Area degli Istruttori – profilo Amministrativo, ex cat. C e n. 1 Unità nell’Area degli Istruttori – profilo Tecnico
- Avviamento a selezione di n. 1 unità – qualifica di “Operatore Amministrativo” riservato alle persone con disabilità presso il Comune di Pisticci
- Concorsi anno 2020
- Bando di concorso pubblico per soli esami finalizzato all'assunzione di N. 1 DIRIGENTE FINANZIARIO a tempo indeterminato e pieno
- Bando di concorso pubblico per soli esami per l'assunzione, a tempo indeterminato - 18 ore - di N. 2 unità nel profilo professionale di Istruttore Tecnico - geometra.
- Avviamento a selezione di n. 1 unità – qualifica “Collaboratore Amministrativo” presso il Comune di Pisticci
- Avviso di selezione pubblica per soli esami interamente riservata alla stabilizzazione di personale precario per l'assunzione, a tempo indeterminato e per 18 ore settimanali di n. 1 unità - cat. B1 profilo "ESECUTORE"
- Avviamento a selezione di n. 1 unità – qualifica di “Esecutore Amministrativo” riservato alle persone con disabilità presso il Comune di Pisticci
- Concorsi anno 2019
- Bando di concorso pubblico per soli esami assunzione di N. 1 istruttore direttivo contabile cat. D1
- Bando di concorso pubblico per soli esami per l’assunzione, a tempo indeterminato, di N. 3 unità nel profilo professionale di Istruttore Amministrativo – categoria C1 del vigente CCNL delle Funzioni Locali
- Bando di concorso pubblico per soli esami per l’assunzione, a tempo indeterminato e pieno, di N. 4 unità nel profilo professionale di Istruttore di Vigilanza – Agente di Polizia locale – categoria C1 del vigente CCNL delle Funzioni Locali
- Bando di concorso pubblico per soli esami assunzione di N. 1 DIRIGENTE AMMINISTRATIVO a tempo indeterminato e pieno
- Bando di concorso pubblico per soli esami assunzione di N. 2 istruttori direttivi tecnici cat. D1 a tempo indeterminato e pieno
- Avviso di MOBILITA' esterna volontaria ai sensi dell’art. 30 del D.lgs. 165/2001 per la copertura a tempo indeterminato di VARI Profili professionali previsti nel Piano dei fabbisogni di personale (PTFP) per il triennio 2019 – 2021
- Bando di concorso assegnazioni autorizzazioni NCC
- Mobilità volontaria esterna ai sensi dell’art. 30 del D.lgs. N. 165/2001 e s.m.i. per la copertura di N. 1 posto di DIRIGENTE AMMINISTRATIVO a tempo indeterminato
- Avviso di MOBILITA' esterna per la copertura di N. 1 posto a tempo indeterminato – 24 ORE – di “ISTRUTTORE CONTABILE”
- Selezione per il conferimento di un incarico a tempo pieno e determinato nel ruolo di Comandante della Polizia Locale
- Bando di concorso assunzione n.6 vigili stagionali
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- Dichiarazioni sostitutive e acquisizione d'ufficio dei dati
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- Piano Triennale di Prevenzione della Corruzione
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- Relazione del responsabile della prevenzione della corruzione e della trasparenza
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- Anno 2023
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- Provvedimenti adottati da ANAC
- Atti di accertamento delle violazioni di cui al D. Lgs. n. 39/2013
- Piani triennali della formazione del personale
- Piano Integrato di Attività e Organizzazione (PIAO)
- Relazione risultanze controllo successivo di regolarità amministrativa
- Accesso civico
- Accessibilità e Catalogo di dati, metadati e banche dati
- Dati ulteriori
- P.O.L.A.
- Anticorruzione
- Attuazione Misure PNRR
- Missione 1 Digitalizzazione, innovazione, competitività, cultura e turismo
- Avviso Pubblico per la selezione di n° 1 Esperto di particolare e comprovata specializzazione per il conferimento di un incarico di lavoratore autonomo (Esperto Junior)
- Missione 2 Rivoluzione verde e transizione ecologica
- Missione 3 Infrastruttura per una mobilità sostenibile
- Missione 4 Istruzione e Ricerca
- Missione 5 Inclusione e coesione
- Missione 6 Salute
- Fondi di progettazione
- Rigenerazione Urbana delle aree comprese tra via Cammarelle, via Luigi Farini, via Principessa di Piemonte, Via Cattaneo, Via Marco Polo - Pisticci Centro
- Riqualificazione e valorizzazione dello spazio urbano contiguo a “Piazza Elettra” - Marconia di Pisticci (comprendente, tra l’altro, “Piazza Bologna” e la Villa comunale)
- Protezione dati personali
- Usi civici Perizia demaniale generale